Az ESG az elmúlt évek egyik legfontosabb vállalatirányítási és szabályozási területévé vált. Az ESG rövidítés az Environmental (környezeti), Social (társadalmi) és Governance (vállalatirányítási) szempontokat foglalja magában.
A fenntarthatóság ma már nem csupán üzleti vagy reputációs kérdés. Az Európai Unió és a magyar szabályozás egyre több vállalkozás számára ír elő kötelező jelentéstételi, átvilágítási és megfelelési kötelezettségeket.
A megfelelő ESG rendszer kialakítása nemcsak a jogszabályi megfelelőség miatt fontos, hanem azért is, mert a befektetők, bankok, üzleti partnerek és beszállítók egyre gyakrabban vizsgálják a vállalkozások fenntarthatósági teljesítményét.
Irodánk segítséget nyújt az ESG követelmények értelmezésében, a megfelelési rendszer kialakításában és a kapcsolódó jogi kockázatok kezelésében.
Milyen ESG ügyekben segítünk?
- ESG megfelelési tanácsadás
- ESG stratégia kialakítása
- Fenntarthatósági jelentések
- ESG kockázatkezelés
- ESG átvilágítás
- Beszállítói megfelelőség
- Vállalatirányítási szabályzatok
- ESG szerződéses követelmények
- Munkavállalói megfelelőség
- Adatgyűjtési és riportálási rendszerek
- Belső szabályzatok kialakítása
- ESG audit támogatása
- Hatósági megfelelőség
- Vállalati fenntarthatósági tanácsadás
Mit jelent az ESG?
Az ESG három alapvető területet foglal magában:
Environmental – Környezeti szempontok
Ide tartoznak többek között:
- energiafelhasználás,
- üvegházhatású gázkibocsátás,
- hulladékgazdálkodás,
- vízfelhasználás,
- környezetvédelmi intézkedések,
- megújuló energiaforrások alkalmazása.
Social – Társadalmi szempontok
A társadalmi pillér vizsgálja például:
- munkavállalói jogokat,
- munkahelyi biztonságot,
- egyenlő bánásmódot,
- diverzitást,
- emberi jogi megfelelőséget,
- beszállítói gyakorlatokat.
Governance – Vállalatirányítás
A vállalatirányítási terület magában foglalja:
- döntéshozatali rendszereket,
- vezetői felelősséget,
- korrupcióellenes intézkedéseket,
- belső ellenőrzési mechanizmusokat,
- etikai szabályokat,
- kockázatkezelési rendszereket.
Miért vált fontossá az ESG?
A fenntarthatóság ma már nem kizárólag társadalmi elvárás.
Számos esetben üzleti követelmény is.
Egyre több:
- bank,
- befektető,
- multinacionális vállalat,
- közbeszerzési kiíró,
- stratégiai partner
vizsgálja az ESG megfelelőséget.
A megfelelő ESG rendszer versenyelőnyt jelenthet a vállalkozások számára.
Kiket érint az ESG?
Az ESG követelmények elsődlegesen a nagyobb vállalkozásokat érintik, azonban közvetett módon a kisebb cégek is érintettek lehetnek.
Különösen:
- beszállítók,
- alvállalkozók,
- exportáló vállalkozások,
- gyártó cégek,
- logisztikai szolgáltatók,
- pénzügyi intézményekkel együttműködő vállalkozások.
A gyakorlatban egyre több kisebb vállalkozástól is ESG információkat kérnek üzleti partnerei.
ESG és vállalati kockázatkezelés
A modern vállalatirányítás egyik alapvető eleme a kockázatok azonosítása és kezelése.
Az ESG rendszer segíthet feltárni:
- környezeti kockázatokat,
- munkajogi kockázatokat,
- adatvédelmi kockázatokat,
- korrupciós kockázatokat,
- beszállítói kockázatokat.
A korai felismerés jelentősen csökkentheti a vállalkozás kitettségét.
Fenntarthatósági jelentések
Az ESG rendszer egyik legfontosabb eleme a megfelelő jelentéstétel.
A fenntarthatósági jelentések bemutathatják:
- a vállalat környezeti teljesítményét,
- társadalmi szerepvállalását,
- vállalatirányítási rendszerét,
- hosszú távú fenntarthatósági céljait.
A jelentések elkészítése során kiemelten fontos a megfelelő adatgyűjtés és dokumentáció.
Beszállítói megfelelőség
Egyre gyakoribb, hogy a nagyvállalatok ESG követelményeket támasztanak beszállítóikkal szemben.
A beszállítók kötelesek lehetnek igazolni:
- munkaügyi megfelelőségüket,
- környezetvédelmi gyakorlatukat,
- adatvédelmi megfelelőségüket,
- etikai szabályzatukat.
Az ESG elvárások hiánya akár üzleti lehetőségek elvesztéséhez is vezethet.
ESG és munkavállalói megfelelőség
A társadalmi pillér egyik legfontosabb része a munkavállalók helyzete.
Vizsgálható többek között:
- munkahelyi biztonság,
- egyenlő bánásmód,
- képzések,
- munkavállalói elégedettség,
- munkajogi megfelelőség.
A munkavállalókkal kapcsolatos gyakorlatok jelentős hatással lehetnek a vállalat ESG értékelésére.
ESG és vállalatirányítás
A vállalatirányítási megfelelőség a befektetők és pénzügyi intézmények számára kiemelt jelentőségű.
Ide tartozhat:
- etikai kódex,
- összeférhetetlenségi szabályok,
- korrupcióellenes intézkedések,
- bejelentővédelmi rendszerek,
- belső kontrollok.
A megfelelő governance rendszer növeli a vállalkozás hitelességét és stabilitását.
ESG audit és átvilágítás
Az ESG audit célja a vállalkozás fenntarthatósági és megfelelőségi helyzetének felmérése.
Az audit során vizsgálható:
- a jelenlegi működés,
- a dokumentáció,
- a szabályzatok,
- a beszállítói lánc,
- a jogszabályi megfelelőség.
Az átvilágítás eredménye alapot adhat a további fejlesztésekhez.
ESG és finanszírozás
A bankok és befektetők egyre nagyobb figyelmet fordítanak az ESG mutatókra.
A megfelelő ESG teljesítmény előnyt jelenthet:
- hitelfelvételnél,
- befektető bevonásakor,
- támogatási programokban,
- nemzetközi üzleti kapcsolatokban.
A fenntarthatóság ma már pénzügyi tényezővé is vált.
Miért fontos a megelőző ESG tanácsadás?
Az ESG megfelelés nem egyetlen dokumentum elkészítését jelenti.
A sikeres rendszer:
- folyamatos működést,
- megfelelő dokumentációt,
- belső szabályzatokat,
- adatgyűjtést,
- rendszeres felülvizsgálatot
igényel.
A korai felkészülés jelentősen csökkentheti a jövőbeni költségeket és kockázatokat.
Miért válassza irodánkat ESG ügyekben?
Irodánk az ESG kérdéseket nem kizárólag jogi, hanem üzleti szempontból is vizsgálja. Célunk, hogy ügyfeleink számára olyan megoldásokat biztosítsunk, amelyek egyszerre felelnek meg a jogszabályi követelményeknek és támogatják a vállalkozás hosszú távú fejlődését.
Gyakran Ismételt Kérdések
Mi az ESG?
Az ESG a környezeti, társadalmi és vállalatirányítási szempontokat összefoglaló rendszer, amely a vállalkozások fenntartható működését értékeli.
Minden vállalkozást érint az ESG?
Közvetlenül nem minden vállalkozást érint, de egyre több cég találkozik ESG követelményekkel üzleti partnerei vagy finanszírozói részéről.
Kötelező ESG jelentést készíteni?
Bizonyos vállalkozások számára jogszabály ír elő jelentéstételi kötelezettséget, más cégek számára üzleti elvárásként jelenik meg.
Miért kérnek ESG adatokat a beszállítóktól?
A nagyvállalatok saját megfelelési kötelezettségeik teljesítése érdekében egyre gyakrabban vizsgálják a beszállítói lánc működését is.
Mi az ESG audit?
Az ESG audit a vállalkozás fenntarthatósági és megfelelőségi helyzetének felmérése, amely segít azonosítani a fejlesztendő területeket.
Milyen előnyei lehetnek az ESG megfelelőségnek?
Növelheti a vállalkozás versenyképességét, javíthatja a finanszírozási lehetőségeket, erősítheti az üzleti kapcsolatokat és csökkentheti a jogi kockázatokat.
Mikor érdemes ESG tanácsadást igénybe venni?
Már az első ESG követelmények megjelenésekor, illetve akkor, amikor a vállalkozás partnerei, finanszírozói vagy pályázati rendszerei fenntarthatósági elvárásokat támasztanak.